O stranici Put karijere

Put karijere je besplatan online sustav za profesionalno usmjeravanje razvijen za pomoć u donošenju informiranih i prikladnih odluka o karijeri. Namijenjen je širokom krugu korisnika – od učenika i studenata, preko zaposlenih i nezaposlenih osoba, pa sve do stručnjaka koji ih u tom procesu prate i podržavaju.

Sustav je razvijen u okviru dvaju znanstvenih projekata financiranih od strane Hrvatske zaklade za znanost. Oba projekta provedena su pri Institutu društvenih znanosti Ivo Pilar, a njihovi nalazi poslužili su kao znanstvena osnova za izgradnju ove platforme.

Više informacija možete pronaći na donjim linkovima.

1. Kome je namijenjen sustav Put karijere i kako ga koristiti?

Sustav Put karijere namijenjen je:

  • učenicima osnovnih i srednjih škola,
  • studentima u prijelaznim fazama,
  • zaposlenim osobama koje razmatraju promjenu u karijeri,
  • nezaposlenima u potrazi za novim profesionalnim smjerom,
  • stručnjacima za razvoj karijere, psiholozima i stručnim suradnicima u školama,
  • roditeljima koji žele aktivno i podražavajuće sudjelovati u karijernom razvoju svoje djece.

Put karijere uključuje:

  • niz validiranih psiholoških upitnika prilagođenih ciljanim skupinama korisnika koji ispituju različite osobine pojedinca važne za usmjeravanje i upravljanje karijerom, poput profesionalnih interesa, radnih vrijednosti, profesionalne zrelost, poteškoća i stilova donošenja odluka itd.,
  • individualizirane povratne informacije i savjete korisnicima,
  • dva programa profesionalnog razvoja za učenike, namijenjena stručnim suradnicima u osnovnim i srednjim školama kao alat za kontinuiranu i strukturiranu podršku učenicima,
  • poseban odjeljak za roditelje, koji nudi savjete i informacije o tome kako biti podrška djeci u donošenju karijernih odluka na primjeren i poticajan način,
  • poveznice na druge izvore informacija i web stranice važne za usmjeravanje karijere te donošenje obrazovnih odluka.

Korištenje platforme Put karijere je jednostavno i besplatno – potrebno je samo registrirati korisnički račun. Svi sadržaji i alati prilagođeni su korisnicima različitih profila i razina profesionalne zrelosti.

2. O autorima sustava Put karijere i projektima Hrvatske zaklade za znanost kroz koje je razvijen

Razvoj sustava temelji se na dugogodišnjem radu dr. sc. Ive Šverko i dr. sc. Tonija Babarovića stručnjaka u području profesionalnog savjetovanja i razvoja online alata za karijerno usmjeravanje.

Za programiranje i dizajn sustava zaslužan je Ivan Kapetanović.

Stranice Puta karijere održava Društvo za istraživanje i razvoj ljudskih potencijala "Razbor".

Put karijere razvijen je u okviru dvaju znanstvenih projekata koje je financirala Hrvatska zaklada za znanost.

3. Stručne informacije o upitnicima korištenim na stranici Put karijere

Na stranici Put karijere korištene su provjerene psihološke mjere koje su razvijene ili prilagođene za hrvatsku populaciju u okviru dvaju projekata projekta Hrvatske zaklade za znanost „Profesionalni razvoj u adolescenciji“ i „Model slobodnog odlučivanja o karijeri“ koji su se provodili na Institutu Ivo Pilar te projekata Poticanje profesionalnog razvoja i Razvoj, implementacija i promocija elektroničkog sustava za profesionalno usmjeravanje „E-karijera“ Ureda za obrazovanje, kulturu i sport Grada Zagreba koji su se provodili pri Društvu za istraživanje i razvoj ljudskih potencijala Razbor.

Upitnici koji su adaptirani dobiveni su na korištenje uz odobrenje autora kojima najljepše zahvaljujemo. Prema abecednom redu zahvaljujemo: Itamaru Gatiju, Eriku Porfeliju, Marku Savickasu, Branimiru Šverku i Terencu Traceyu.

Mjere interesa i vrijednosti

1. Slikovno-opisni upitnik interesa SLOPI

2. Upitnik profesionalnih interesa PGI-kratka verzija (Personal Globe Inventory-Short)

3. Upitnik vrijednosti V-upitnik

Mjere profesionalne zrelosti i izgradnje karijere

4. Skala profesionalne adaptabilnosti (Career Adapt-Abilities Scale, CAAS)

5. Skala statusa profesionalnog identiteta (Vocational Identity Status Assessment, VISA)

6. Test informiranosti o zanimanjima za osnovnoškolce TIZ

7. Koraci u izgradnji karijere (The Student Career Construction Inventory, SCCI)

8. Upitnik profesionalne zrelosti

9. Skala autonomne karijerne motivacije

10. Skala rodno sterotipnih uvjerenja o radu (Vocational gender stereotype attitudes scale - VGSA)

Donošenje profesionalnih odluka

11. Poteškoće u donošenju profesionalnih odluka (Career Decision-making Difficulties, CDDQ)

12. Stilovi donošenja profesionalnih odluka (Career Decision-making Profile, CDMP)